Queryx7® HCM & Payroll - Gestión del Talento Humano

Gestión del desempeño por competencias.

  • Modalidad:
  • Software para empresas:
Software de:
SQL Software una marca SOFTLAND

El Sistema Queryx7® HCM & Payroll de SQL Software empresa del grupo Softland es un sistema informático diseñado para maximizar la productividad de los procesos de remuneración y Administración de Recursos Humanos.

El Sistema permite consultar los factores promediados de un período determinado, como también los empleados que tienen pendiente sus evaluaciones.

El módulo de Evaluación del desempeño o Consecución de objetivos le permite evaluar y cualificar el desenvolvimiento del colaborador en su puesto de trabajo y el desarrollo de sus competencias dentro de la organización.

La evaluación del desempeño es crucial para conectar los objetivos empresariales con los objetivos individuales, además de ayudar a la toma de decisiones, al crecimiento de la organización y a la anticipación construyendo diferentes planes de acción.

Gestión del Talento Humano de las Organizaciones:
✔ Flujos de procesos (selección de personal, evaluación por competencias, vacaciones, bienestar social, autorización de sobresueldo, entre otros) a través del módulo de Autogestión.
✔ Banco de hojas de vida disponible en todo momento.
✔ Manejo de los perfiles de los cargos de la empresa (manual de funciones, objetivos por cargo, plan de carrera y plan de sucesión).
✔ Información inmediata del desempeño del personal.
✔ Generación de plan de desarrollo de los empleados basado en el modelo de evaluación por competencias.
✔ Aumento salarial sobre la base de análisis comparativos.
✔ Posibilidad de mostrar resultados y generar un ambiente de bienestar general a través de cursos de capacitación y actividades sociales.
✔ Registrar los planes de capacitación anual y administrar los cursos y las necesidades de capacitación de los empleados, asociados a la ficha del empleado y como planes de mejora de la evaluación de competencias.
✔ Control y descuento automático de las afiliaciones a los planes complementarios de salud (Isapres).
✔ Acceso descentralizado de los empleados a través de autogestión para la consulta, actualización de información y generación automática de certificados laborales, comprobante de remuneraciones y vacaciones.
✔ Creación y actualización automática de organigramas.
✔ Plataforma de e-learning.
✔ Manejo completo de procesos de selección de personal (solicitud, autorización, inscripción, evaluación y contratación/promoción).

Manejo de Payroll y Prevención Social:
✔ Prevención de vulnerabilidades informáticas (Certificación OWASP).
✔ Soporte de conexión para autenticación a través de LDAP y Single Sign-0n.
✔ Certificación de Ia parametrización de la formulación a través de verificadores de veracidad (HASH).
✔ Certificación UGPP.
✔ Manejo multirubro (Se debe solicitar de manera separada).
✔ Dispersión de fondos.
✔ Registro de novedades sujetas a validación de control de turnos horarios.
✔ Auditoría de transacciones de datos del empleado.
✔ Manejo de monedas de otros países.
✔ Manejo de liquidación diferida (batch) de la remuneración.
✔ Rendimiento mejorado de liquidación de remuneración.
✔ Reportes orientados a la revisión de la remuneración.
✔ Módulo de pagos que permite realizar desembolsos fraccionados sin cerrar toda la nómina, lo que acelera y controla los procesos en compañías con muchas nóminas concurrentes.
✔ Reportes con parametrización de plantillas - Contratos de Trabajo - Certificaciones Laborales.
✔ Reportes dinámicos para generar consultas a la medida en Excel.
✔ Aplicación Móvil (APP) de Autogestión para el empleado.
✔ Mensajería parametrizable para control y gestión operacional de los procesos.
✔ Generador de Interfaces Queryx*Xchange con servicios WEB—SOA.
✔ Servicio de Soporte Técnico con claros Acuerdos de Niveles de Servicio ofreciendo un sorprendente 95% de percepción favorable del mismo.

El sistema Queryx7® HCM & Payroll consta de:

  • Once Módulos principales de Gestión de Payroll, (gestión de nómina),
  • Doce Módulos de Beneficios,
  • Trece Módulos de Human Capital Management y
  • Cinco Sistemas de apoyo Queryx® HCM & Payroll.

Estos módulos a su vez se subdividen en opciones de:

  • Registro.
  • Modificación.
  • Consulta.
  • Generación de reportes y de información.

Tecnología
✔ Interfaz de usuario gráfico 100% Web (Java).
✔ Soporte LDAP, Single Sign-On.
✔ Desarrollado en arquitectura de tres capas.
✔ Certificado ISO 27001.
✔ Certificación de seguridad informática Open Web Application Security Project - OWASP.
✔ Certificación de la parametrización de formulación a través de verificadores - veracidad (HASH).
✔ Acceso al sistema desde cualquier navegador (EDGE, Google Chrome, Mozilla - Firefox, Safari).
✔ Esquemas de mantenimiento de Software de última generación confiable y a tiempo.
✔ Creación de Web Services de manera natural que permite intercambiar información con software de terceros, de gran utilidad para interfaces automáticas con los ERP's.

SQL Software provee:

  • Asesoría en la implementación.
  • Entrenamiento.
  • Adaptación del sistema a las necesidades del cliente.
  • Soporte técnico de primera mano.

Siendo SQL Software el único proveedor encargado de todas las fases del producto.

Modo de Comercialización:

  • Licencia (On Premise).
  • Arriendo en la nube (APO Cloud).
  • Outsourcing de nómina (BPO).
  • Servicio de estándar en la nube (SaaS).

Clientes en:

  • Chile.
  • Colombia.
  • Venezuela.
  • Ecuador.
  • Perú.
  • Bolivia.
  • Panamá.
  • República Dominicana.
  • Nicaragua.
  • Honduras.
  • Salvador.
  • Guatemala.

Todos los clientes usan una única solución de software demostrando el más alto grado de parametrización que permite atender diferentes legislaciones.

Queryx7® HCM & Payroll - Gestión del Talento Humano

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